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专稿：近年来，含山县深入贯彻落实省市委部署要求，紧紧围绕城市现代化治理总要求，坚持党建引领，全面提升城市基层治理水平。

抓核心、强示范，建强城市基层党组织。坚持把建强社区党组织作为推动城市基层治理现代化的关键途径。按照“班子建设好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、作用发挥好”的标准，环峰三小入选省城市党建“领航计划”示范库，大庆社区、华阳社区、慈晖幼儿园获评2022年市级“五个好”城市基层党组织、基层党建工作示范点，示范带动各领域党建提升。实施软弱涣散党组织“蝶变计划”，每年整顿提升1个社区党组织，推动社区党组织全面进步、全面过硬。实施“皖美红色物业”建设三年行动计划，加快推动物业全覆盖、组建业主委员会、成立物业企业和小区党支部等工作，将支部建在城市最基层。

抓管理、壮队伍，壮大高质量骨干力量。选优配强社区“两委”“领头雁”，全面开展社区“两委”换届“回头看”，逐社区分析研判班子运行、作用发挥、岗位空缺等情况，换届以来及时调整配备15名社区干部，进一步优化队伍结构。坚持完善社区工作者激励保障制度，加大从优秀社区工作者中招录公务员和招聘事业编制人员力度，积极推荐符合条件的优秀社区工作者担任各级党代表、人大代表、政协委员，近年来，共有3名社区书记进入公务员、事业编队伍，46名社区工作者被评为市、县、镇人大代表、党代表。坚持每年对社区书记开展至少1次县级培训，对其他社区工作者开展至少1次镇级培训，为社区干部提质赋能。

抓网格、促服务，助力城市基层“微治理”。依据县委县政府部署，以居民小区、楼栋为基本单元，进一步推进网格调整优化，坚持全县“一张网”，实现“多网合一、一网运行”。全县共划分149个城市网格，按照“一格一员”的标准，配备网格员。推进“一网五员”服务团队，每个网格“1名网格长+1名网格党小组长+1名网格员+1名网格指导员+1名平安特派员”组成，实现优队伍、聚人才、达基层、解民忧。推行“党员联系户”制度，动员7846名有服务能力的党员，联系服务“15分钟服务圈”内的群众，代办事项5766件、化解矛盾纠纷1320次。

抓机制、优格局，构建多方协同新局面。深化拓展在职党员进社区报到、“双报到双报告双评议”制度，动员组织开展1456名县直机关企事业单位在职党员到社区报到，认领“6+X”服务岗位，落实“一编三定”。开展“一线党旗红”联系服务群众活动，推行“居民点单、社区派单、党员接单”，今年以来，认领“微心愿”107条，开展志愿服务312次，实际帮助解决533个问题。完善领导干部联系点制度，通过县级党政领导班子成员直接联系矛盾问题较多的社区，乡镇党政领导班子成员每人直接联系一个社情民意复杂的小区，形成在基层一线发现并解决问题的常态化长效化机制。

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